随着现代化进程的不断加快，部队责任担当已经成为事关国家安全和未来发展的重要问题。然而，一些不负责任的现象在部队中仍然时有发生，给部队建设带来了巨大的障碍和挑战。
具体而言，部队在责任担当方面存在如下问题：
1. 没有足够的责任心。由于一些部队成员缺少责任心，导致执行任务上缺乏纪律和规范，给部队带来了很多安全隐患；
2.缺乏团队精神。部队是一支团结、协作的集体，但由于个别成员缺乏团队精神，常常不关心集体，容易犯“自私自利”的错误，影响了部队整体战斗力的提高；
3.不重视规矩。规矩是部队管理的重要基础之一，但有些成员并不十分重视规矩，总是以自己的标准衡量行为的正确性，对规矩的遵守和执行态度非常消极，给部队带来了很大的危害。
针对这些问题，我们需要采取如下措施：
1. 加强思想教育。营造对责任担当的正确、积极的价值观，强化职业道德和纪律观念，树立全体人员的责任担当意识；
2. 建立健全激励制度。对那些表现优秀的成员给予表彰和奖励，让他们成为榜样，同时对行为偏差的成员进行惩戒和警示，让所有成员都认识到责任担当的重要性和必要性；
3.制定严格的规矩。制定严格的规范，让成员知道哪些是可以做的，哪些是不能做的，提高大家对规矩的认识和遵守程度；
4. 加强训练。加强训练体能，提高每个成员的身体素质，同时在纪律和对抗等方面进行训练，培养快速反应、敢于冒险和敢于担当的团队精神。
总之，提高部队的责任担当是我们当前工作的当务之急，我们要以严格、切实可行的措施，让每个成员认识到责任担当的重要意义，使部队能够更好地适应现代化建设的要求，为实现中国梦贡献自己的力量。
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